QUANTO VALE O TRABALHO DAS/OS PROFESSORAS/ES DE ESCOLAS PRIVADAS
EM DIFERENTES ESTADOS BRASILEIROS EM 2020?1
Gibson Da Costa
UF |
HORA-AULA OU SALÁRIO MENSAL FIXO2 (VALOR-BASE BRUTO) |
FONTE DA INFORMAÇÃO (Sites dos Sindicatos de Professores ou das Instituições das Redes Privadas de cada Estado) Acesso em: 4 out. 2020 |
AC |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
AL |
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AM |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
AP |
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BA |
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CE |
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DF |
Ed. Infantil e Ens. Fund. I: R$ 13,66 p/ hora-aula Ens. Fundamental II: R$ 13,77 p/ hora-aula Ensino Médio: R$ 22,13 p/ hora-aula |
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ES |
(Convenção Coletiva de Trabalho 2019-2020. Válida até 29/02/2020. Atualização indisponível.)*
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https://www.sinpro-es.org.br/wp-content/uploads/2019/12/cct_sinepe_20192020.pdf |
GO |
Valor do piso para todos os docentes da Educação Básica:
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O texto da Convenção Coletiva de Trabalho não explicita o piso, mas a informação encontra-se nesta página do Sindicato: https://sinprogoias.org.br/direitos/salario/ |
MA |
(Convenção Coletiva de Trabalho 2019-2020. Válida até 29/02/2020. Atualização indisponível.)*
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http://www.sinterpma.org.br/site/wp-content/uploads/2016/06/CCT-2019-2020.pdf |
MG |
(Convenção Coletiva de Trabalho Emergencial 2020-2021)
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MT |
(Convenção Coletiva de Trabalho 2019-2020. Válido até 30/04/2020. Atualização indisponível)*
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http://sintraemt.com.br/storage/webdisco/2019/07/22/outros/15d0dcdd7db8d313968f75df42b2c2e7.pdf |
MS |
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http://www.sintraems.org.br/images/docs/convencoes/Termo_Aditivo_2020_Assinado.pdf |
PA |
(Convenção Coletiva de Trabalho 2019-2020. Válida até 29/02/2020, posteriormente estendido até 31/12/2020 através de Acordo Coletivo, celebrado em 20/08/2020)
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Convenção: <http://www.sinpro-pa.org.br/sinpro2020/images/convencoes/cct20192020.pdf> Acordo: <http://www.sinpro-pa.org.br/sinpro2020/images/convencoes/Acordo%20Coletivo%202020.pdf> |
PB |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
PI |
Valores para a Capital (Teresina):
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http://www.sinpropi.com.br/ckfinder/files/CCT%202020_2021%20assinada(1).pdf |
PE |
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PR |
CURITIBA E REGIÃO METROPOLITANA:
INTERIOR DO PARANÁ:
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http://sinpropar.org.br/wp-content/uploads/2019/07/CCT-2019-2021-DRT.pdf |
RJ |
(Convenção Coletiva 2019-2021 referente às escolas privadas no Município do Rio de Janeiro e Região)*
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https://site.sinpro-rio.org.br/wp-content/uploads/2019/08/CCT-2019-2021-Base-Estendida.pdf |
RN |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
RO |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
RR |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
RS |
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SC |
(Convenção Coletiva de Trabalho 2019-2020. Válida até 29/02/2020. Atualização indisponível.)*
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SE |
INDISPONÍVEL |
INDISPONÍVEL |
SP |
(Dissídio Coletivo da Educação Básica 2019-2020 – válido até 29/02/2020. Atualização indisponível.)*
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TO |
(Convenção Coletiva de Trabalho 2019-2020. Válida até 29/02/2020. Atualização indisponível.)*
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1 Os valores descritos referem-se àqueles estabelecidos em Convenções Coletivas de Trabalho anual, bianual ou trianualmente, válidos para o ano de 2020. Não consideram quaisquer adicionais, apenas o valor-base fixado nas Convenções. Nos casos de Convenções já vencidas – que serão sinalizadas com * (asterisco) –, os valores podem estar desatualizados, e não há dados atualizados no sítio do Sindicato de onde se extraiu a informação.
2 Professores regentes da Educação Infantil e do Ensino Fundamental I (1º ao 5º anos) geralmente recebem um salário fixo por turma, equivalente a 20 horas-aula semanais – 4h de aula para 5 dias úteis. Professores do Ensino Fundamental II (6º ao 9º anos) e/ou do Ensino Médio geralmente recebem valores relativos a horas-aula.